Forfatter:
Louise Ward
Opprettelsesdato:
7 Februar 2021
Oppdater Dato:
1 Juli 2024
Innhold
Folk spør "Hvordan har du det?" når du chatter som en måte å hilse på og samhandle med deg. Det er vanskelig å svare på dette spørsmålet, og du er sannsynligvis ikke sikker på hvordan du best skal svare. I et arbeidsmiljø eller chatter med bekjente, bør du kunne svare kort og høflig. I andre tilfeller når du snakker med nære venner eller familiemedlemmer, kan du gi lengre svar og chatte mer. Med omtanke kan du svare på dette vanlige spørsmålet riktig, avhengig av sosiale forhold.
Fremgangsmåte
Metode 1 av 3: Kort og standardrespons
Svar med "Jeg har det bra, takk" eller "Jeg har det bra, takk". Du kan bruke denne tilbakemeldingen hvis du omgås noen du ikke er i nærheten av, for eksempel en bekjent på en fest eller noen du nettopp har møtt.
- Det samme kan sies hvis du snakker med noen på jobben, for eksempel en kollega, klient eller sjef.
Svar med "Ikke dårlig" eller "Fin" hvis du vil være positiv og vennlig. Du kan også si "Ikke så ille" eller "Alt er bra." Disse svarene er en passende måte å vise en positiv holdning til kolleger, kunder, sjef eller bekjente.
Si "Jeg har det bra takk" hvis du ikke har det bra, men vil være høflig. Hvis du er syk eller føler deg litt uvel, kan du svare høflig for å fortelle den andre personen om tilstanden din.De kan fortsette å chatte eller spørre deg mer.- Dette er det riktige svaret hvis du ikke vil lyve om statusen din, men du ikke vil være for ærlig eller dele personlig informasjon med dem.
Ta øyekontakt når du svarer. Samhandle med dem gjennom øyekontakt når du svarer på spørsmål, enten du prøver å svare høflig eller kort. Hold hendene komfortabelt på sidene og vend mot dem for å vise positivt kroppsspråk. Dette vil gjøre dem mer komfortable med å snakke.- Du kan også smile eller nikke når du vil være vennlig.
Metode 2 av 3: Gi et svar for å oppmuntre til samtale
Gi detaljerte svar når du svarer på en nær venn, et familiemedlem eller en kjæreste. De er menneskene du er nær og stoler på. Fortell dem hvordan du føler deg på en mer fullstendig og meningsfull måte.
- Du kan også være ærlig og fortelle en kollega eller nær venn på din alder hvordan du virkelig har det.
Gjør det klart hvordan du har det. Svar som, "Egentlig føler jeg ..." eller "Du vet, jeg føler ..." Hvis du føler deg presset eller går gjennom en tøff tid, kan du også nevne det. det slik at dine nærmeste kan hjelpe deg.
- For eksempel kan du si: “Egentlig har jeg følt meg litt trist i det siste. Jeg tror jeg er under stress og angst ”hvis du føler deg ukomfortabel eller ukomfortabel.
- Du kan si, “Du vet, jeg har det bra. Til slutt fant jeg en jobb jeg elsker, og jeg føler meg mer trygg ”hvis du føler deg lykkelig og lykkelig.
Gi detaljerte svar når legen din spør "Hvordan har du det?”Gi dem beskjed hvis du har det dårlig, eller hvis du har et helseproblem som opprører deg, da det vil hjelpe dem å behandle deg riktig.
- Du bør også gi ærlige svar til helsepersonell, for eksempel sykepleier eller legeassistent. Hvis du ikke har det bra, må de vite det for at du skal føle deg bedre.
Si "Ikke bra" eller "Jeg tror noe er galt" hvis du føler deg sliten. Denne tilbakemeldingen vil hjelpe deg å være ærlig, og den andre personen vil vite at du ikke har det bra. Kanskje de vil stille flere spørsmål og vise sympati for situasjonen din.- Bruk dette svaret bare hvis du vil fortelle dem om din medisinske tilstand. Dette er ofte et signal om å spørre dem mer om det og prøve å få deg til å føle deg bedre.
Avslutt svaret med "Takk for oppmerksomheten". La den andre personen vite at du verdsetter spørsmålet ditt og hvor villig det er å lytte til det detaljerte svaret ditt. Dette er en fin måte å avslutte et svar på en positiv måte, enten du svarer at du føler deg ukomfortabel eller uvel.- Du kan også si "Takk for at du spurte, takk" eller "Takk for at du lyttet".
Spør dem hvordan de har det. La dem få vite at du vil snakke mer ved å spørre: "Hvordan har du det?" når du har svart på spørsmålet deres.- For eksempel kan du si, “Jeg har det bra, takk for oppmerksomheten. Hvordan har du det?" eller “Jeg har det bra, takk. Hva med deg?"
- For noen mennesker, hvis du stiller dem det samme spørsmålet, nikker de og sier "Jeg har det bra" eller "Jeg har det bra" og går bort. Ikke bli motløs; Å spørre noen hvordan disse dager noen ganger ikke blir sett på som en virkelig samtale for mye.
Metode 3 av 3: Forstå situasjonen riktig
Tenk på forholdet ditt til den andre personen. Hvis du er nær dem og har delt dine personlige erfaringer eller følelser før, er det fornuftig å gi detaljerte svar. Hvis du ikke er nær dem, for eksempel noen du jobber med eller blir kjent med via en venn eller et familiemedlem, kan du svare kort og høflig.
- Du kan gi detaljerte svar hvis du ønsker å utvikle et forhold til personen på et dypere nivå og bli mer intim med dem.
- Vær respektfull over å være åpen bare fordi du føler deg vanskelig og ikke føler deg nær personen.
Legg merke til når og hvor de spør ”Hvordan har du det?”Hvis de spør deg på jobben mens du bruker en kaffemaskin, vil de forvente et kort, høflig og passende svar på arbeidsplassen. Hvis de spør deg om du drikker eller spiser middag etter skoletid eller jobb, kan du svare med et mer detaljert og personlig svar.
- Hvis du er rundt andre mennesker i en gruppeinnstilling, kan du svare kort, høflig fordi det å svare på langvarig eller bringe personlig informasjon til andre ville være upassende.
- I de fleste tilfeller, hvis du er sammen med venner eller familie, er det normalt å gi et detaljert svar. Hvis du er rundt kolleger, jevnaldrende eller kraftige karakterer, vil en mer høflig og kortfattet respons være passende.
Vær oppmerksom på den andres kroppsspråk. Legg merke til om de tar øyekontakt med deg, står stille og vender mot deg. Dette er vanligvis signaler om at de ønsker å få kontakt med deg på et mer intimt nivå og vil snakke med deg.
- Hvis de ikke får øyekontakt eller bare skimter og passerer deg, er de kanskje ikke interessert i å snakke lenge. I dette tilfellet kan du svare kort for å forhindre at situasjonen blir vanskelig.
