Innhold

• Trinn
• Metode 1 av 3: Reparer forholdet
• Metode 2 av 3: Bli modellarbeider
• Metode 3 av 3: Gjenoppbyg ditt online omdømme

Folk gjør feil. Noen ganger er disse feilene så forferdelige at de kan koste oss respekt for andre og til og med arbeidet vårt. Men hvis du gjør en alvorlig faglig feil eller skader kolleger, kan skaden være kortvarig. Du kan legge igjen fortiden, men du må jobbe hardt for å gjenoppbygge relasjoner, bli en modellansatt og i noen tilfeller forbedre ditt omdømme på nettet.

Trinn

Metode 1 av 3: Reparer forholdet

1. 1 Innrøm feilen din. Hvis du har skadet omdømmet ditt (behandlet en kollega urettferdig, gjort sjefen din irritert eller bare er beryktet), er det første stedet å begynne å tilstå. Innrøm feilen din. Vurder handlingene dine og ta ansvar for dem, både overfor deg selv og andre.
   • Hva skjedde? Hvor tok du feil? Vær ekstremt ærlig med deg selv.
   • Har du for eksempel personlige dårlige vaner? Har du prøvd å jukse eller vike fra jobben? Sladret du på jobben?
   • Eller kanskje du tok veldig feil i dommen din? Kanskje du stjal noens idé og ble fanget eller avskrevet andres rapport. Eller bare begikk de tyveri ved å underslå penger.
2. 2 Unnskyld. Selv om du ikke har noen fremtid i denne jobben, bør du be om unnskyldning overfor de du har krenket. Å vise anger er en verdig handling som vil hjelpe deg å begynne å rehabilitere. Du vil neppe kunne bygge broer og gjenopprette omdømmet ditt hvis du ikke vet hvordan du skal be om unnskyldning.
   • Handle så raskt som mulig. Jo lenger du venter med å be om unnskyldning, jo mer vil du føle at du ikke angrer på det du gjorde.
   • Ikke komme med unnskyldninger. Poenget er å vise anger og innrømme at du tok feil. Det er ikke nødvendig å innføre semi-unnskyldninger i talen din eller være altfor delikat, for eksempel: “Jeg beklager hvis du ble fornærmet av at jeg tok ideen din. Jeg ville bare forbedre det. "
   • Vær ydmyk og underdanig enig. Si for eksempel: “Det var helt feil for meg å snakke bak ryggen din.Jeg vet at jeg fornærmet deg, og jeg vil be om tilgivelse. "
   • Vær oppriktig. Beklagelsen din vil ikke bli trodd hvis du ikke nevner nøyaktig hva du gjorde. Det samme vil skje hvis du ikke sier det skyldig og oppriktig, og viser at dette ikke vil skje igjen.
3. 3 Lover å forbedre. Bortsett fra unnskyldningen, lag en plan for hvordan du vil endre deg og sørg for at feilen ikke skjer igjen. Dette kan gjøres for deg selv, eller hvis du er så heldig å beholde jobben din, kan du dele denne informasjonen med sjefen din.
   • Oppsummer hva du gjorde galt og hvordan du skal unngå det senere. For eksempel: “Jeg gjorde den feilen å spre sladder på arbeidsplassen og si stygge ting om kollegene mine. Fra nå av kommer jeg til å holde meg unna trøbbel, gå i gang med virksomheten min og unngå kontorintriger. "
   • Ikke glem å gå fra ord til handling og hold deg til planen din. For eksempel kan du sjekke inn med sjefen din regelmessig og diskutere din nåværende oppførsel. Dette vil fremheve fremgangen din og vise at du vil og kan forbedre deg.
4. 4 Begrens humøret. Å gjenopprette omdømmet ditt vil være en lærerik, men samtidig litt ydmykende opplevelse. Du kan føle deg sint eller irritert, eller føle deg irritert, deprimert eller trist. Kontroller disse følelsene: Du har allerede vist humøret ditt tidligere, og du trenger at folk skal se at du prøver å forandre deg.
   • Prøv å være rolig, samlet og positiv.
   • Tenk på ditt temperament eller følelser som har forverret din dårlige oppførsel tidligere. Prøv å holde dem inne eller unngå situasjoner som provoserer dem. Hvis sladder er ditt problem, hold deg borte fra kontorsladder på alle mulige måter.
   • I løpet av dagen, pause og spør deg selv: "Hvordan oppfører jeg meg? Stråler jeg positivt? Hva med produktiviteten min? ” Ta tak i problemet tidlig, og prøv å omstrukturere tankegangen din.

Metode 2 av 3: Bli modellarbeider

1. 1 Kom tidlig på jobb. I tillegg til å be om unnskyldning og gjenoppbygge relasjoner, prøv å være en forbilledlig ansatt for å gjenvinne ditt rykte på jobben. Bli arbeidsnarkoman. Kom tidlig og gjør deg klar til å imponere. Før eller siden vil folk begynne å legge merke til det.
   • Å komme tidlig på jobb vil gjøre et godt inntrykk på sjefen din og muligens kolleger. Ofte merker ingen hvem som er den siste som forlater kontoret, men om morgenen vil din tilstedeværelse sikkert bli notert.
   • Å ankomme tidlig betyr også at du ikke trenger å bråke. Bruk roen til din fordel og planlegg dagen.
   • Det skader ikke å gå rundt på kontoret litt om morgenen. Folk vil se deg og ta det til etterretning.
2. 2 Prioriter. Noen mennesker synes det er vanskelig å organisere alle tingene som må gjøres i løpet av en bestemt dag eller uke. Ta initiativet og sett arbeidet først. Arbeid utrettelig for ikke å gjenta tidligere feil og vise deg selv som en utmerket arbeider.
   • For eksempel, sett deg ned og skriv ned hva du trenger å gjøre hver dag eller, for en lengre periode, hver uke eller måned. Hvis du kommer tidlig på jobb, kan du bruke denne tiden til å prioritere din daglige rutine.
   • Å ha en huskeliste vil hjelpe deg å fokusere energien din. Du kan også tilpasse listen til de mest aktive timene. For eksempel, hvis du jobber best om morgenen, sett av den tiden til de viktigste tingene.
   • Prøv å holde deg til listen. Men vær fleksibel hvis sjefen din gir deg spesielle instruksjoner.
3. 3 Fullfør oppgavene nøye og i tide. Naturligvis er det ikke nok bare å lage en huskeliste. Du må virkelig gjøre dem og gjøre dem godt. Med godt arbeid og pålitelighet vil fortidens feil visne over tid. Bygg en merittliste med integritet, så dine kolleger og sjefen vil stole mer på deg i fremtiden.
   • Gjør alt i tide. Hva med rapporten du trenger for neste uke? Sett den øverst på gjøremålslisten din mandag. Hvis du fortsatt ikke får det gjort i løpet av uken, kan du vurdere å gjøre det ferdig hjemme eller i helgen i stedet for å be om mer tid.
   • Vær produktiv, spesielt hvis du har hatt problemer med å holde ting konsekvent tidligere. Ta en liten pause for å strekke deg eller gå på do, men ikke prøv å unngå arbeid.
4. 4 Gjør alt mulig og umulig. Det er godt å takle oppgaver i tide. For å være en forbilledlig arbeider må du imidlertid heve baren enda høyere og tjene (eller gjenvinne) tilliten til sjefen din. Vurder detaljer, forutse oppdrag, og jobbe fremover for å fortsette å bygge ditt gode rykte.
   • For eksempel, hvis en kollega ber deg om å tenke på plasseringen av et kommende messe, går du utover bare å notere. Ta følgende trinn: ring disse stedene, finn ut om de er tilgjengelige, og sammenlign priser.
   • Når du tar dette initiativet, vil du virke smartere og fungere som en livredder på viktige prosjekter.

Metode 3 av 3: Gjenoppbyg ditt online omdømme

1. 1 Sjekk informasjonen din på Internett. Hvis feilen din var veldig alvorlig, eller du er kjent og har en høy posisjon, kan det være lurt å tenke på bildet ditt på Internett når du gjenoppretter omdømmet ditt. Og først må du vurdere situasjonen.
   • Du kan raskt få en ide om ditt online bilde ved å sjekke autofullføring på Google. Bare gå til Googles hjemmeside. Hva vises når du skriver inn navnet ditt eller firmanavnet ditt?
   • For eksempel, hvis du skriver inn navnet ditt, får du noe positivt eller nøytralt som: "Grigory Bronzov CEO for Metalgroup" og "Grigory Bronzov Business Merit Award"? Eller dukker det opp noe ødeleggende for omdømmet ditt, for eksempel "Grigory Bronzov -bilde ved arrestasjonen"?
   • Sjekk nyhetsbulletinene på nettet eller anmeldelser om deg eller din bedrift, hvis tilgjengelig. Sjekk lokale nettsteder og sosiale medier.
   • Sett Google Alert til navnet ditt for å holde deg informert hver gang noe nytt blir lagt ut.
2. 2 Håndter Google -ærekrenkelser. Programmer som Google Suggest gjenspeiler virkelige søk på Internett og gir deg en ide om hvilke assosiasjoner du heter og hvordan omdømmet ditt til folk på nettet er. Fant du noen uønskede resultater? Det er flere alternativer for hvordan du skal gå frem i denne situasjonen.
   • Prøv å ikke sjonglere resultatene. Mens noen anbefaler denne tilnærmingen, kan bruk av teknikker som crowdsourcing ende opp med å skade deg selv enda mer.
   • Du kan prøve å tilpasse søket og lage en optimalisert side som avslører synspunktet ditt. Når noen kommer inn "Yulia Popova en svindler", vil personen bli ledet til en side med ditt syn på situasjonen: falsk anklagelse, misforståelse eller å gi feil informasjon.
   • Du kan også be om at søkeprogrammet fjerner autofullføring. Dette er vanskelig og fungerer vanligvis bare med resultater som tyder på hat eller vold, porno eller personlig informasjon. Det er imidlertid verdt et forsøk.
3. 3 Ansett en online omdømmeansvarlig. Ditt omdømme online kan gå ut av kontroll. Vær imidlertid ikke motløs. Det er mennesker og byråer som kan hjelpe deg med å håndtere denne situasjonen. Mest sannsynlig vil prisen bli ganske stor, men det vil bidra til å redde forretningens omdømme.
   • En omdømmeansvarlig er ikke alltid i stand til å kvitte seg med negativt innhold på Internett. Imidlertid vil han kunne belyse deg i et positivt lys.
   • Tjenestene hans kan for eksempel omfatte å opprette et domene med navnet ditt for en side som gir deg en oversikt over denne situasjonen.
   • I tillegg kan han svare på negative kommentarer eller anmeldelser på sidene dine på sosiale nettverk, for eksempel VKontakte, Twitter eller Youtube.
   • I dette tilfellet er målet ikke å fjerne all negativ informasjon om deg, men å tippe skalaene i din retning når noen begynner å skrive inn en forespørsel med navnet ditt på Internett.
   • Husk at tjenestene til en leder ikke er billige. Søk etter et tilbud på nettet eller sjekk med det aktuelle selskapet.